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首先，危机时期美元为何持续走强？深度解析【经济专栏】
其次，那么，导致员工停职的具体原因是什么呢？根据厚生劳动省于2025年6月25日发布的《令和6年度劳动基准监督署工伤认定情况》，在认定为工伤的精神障碍案例中，最主要的原因是“与工作内容或职责相关的巨大压力”，共有953起。。WhatsApp 網頁版对此有专业解读
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